喬治六世-王東明老師

絕對沒有標準答案.
每個人的背景.學經歷的差異
給人的感覺與印象絕對不同.

 絕對沒有標準答案.

每個人的背景.學經歷的差異

給人的感覺與印象絕對不同.

為什麼強調要給人好印象？

這好印象怎麼擬定標準？

真的沒有一定.

在我個人認為.就是給人溫和.有禮

一個堅定眼神.適當的微笑最起碼都有60分.

上星期到一家壽險公司開會.

一個通訊處處經理.

希望在2015年的計畫中.

把整個教育重心放在『自信』『口語表達』『魅力溝通』上.

怎個上午的會議中.看了我的簡報內容.個人案例史.

她點一個.我就說一個故事與過程....

看著簡報上一個一個蛻變成的案例.

處經理問我....我是怎麼做到？

我給了幾個方法.當然有分花錢的.不花錢的.

當處經理帶我到『英雄榜』前.

看著所有夥伴的照片.

告訴我說.下星期找了專業攝影師拍全體形象照.

希望我給些意見.跟有效的方法.

眼睛看著英雄榜.

馬上點出誰是專業單眼相機拍.哪些是手機去背.

姿勢可以更好.不要每個人都雙手叉在胸前.

關於衣服....只有這個人可以.其他穿得很像公務員.

如果要徵員.或者業務推廣.

可能會有瓶頸....

東明老書.你說對了.

我不知道該怎麼跟大家『說』

模仿是最快的.

找適合的圖片（角色設定）

讓大家參考.起碼會跟過去的自己有差異.

也不能整個大改.

花點時間建立自信.人際互動.

再蛻變過程中.

也是要分中長期規劃.

加強提醒.不是要大家買名牌.很貴的衣服.

希望大家在購買的時候.是放在襯托和凸顯自己的優點.

當然不好的不想讓人發現的地方.

要懂得『藏拙』

例如身材比例.很多人穿的很不合身.

不是太大件給人感覺沒精神朝氣.

不然就是褲管太寬.看起來超胖.

我都跟夥伴講過了.

買了都.&^%$&^%

處經理跟您分享.

買東西可能會遇到的狀態.

1. 有就好.通常買便宜的.有買就算是有交代

2. 買自己喜歡的.卻不是大家（市場）喜歡的.

3. 怕花錢之後.一樣沒業績.徵員沒績效.

4. 買的不合身.或者是櫃姐很多『銷售』買了一些不適合的..

（還有很多很多啦.....）

打個比方.

曾經有學生要買西裝.要在業務工作上努力

我看到『西裝』就問他...你是要結婚了嗎？還是參加傳銷造勢大會？

（西裝布料會反光.天啊！一整套穿起來就像是黑色的螢光棒）

處經理.....

我不是造型師化妝師.

我會有這方面的經驗.是在『廣告圈』『戲劇圈』待過.

這領域的造型師會依造角色的定位.年紀.

收入.工作類別來設計『形象』

當形象鮮明時.也會幫助演繹的演員們.自己快速入戲.

同時也讓人留著『好感印象』

所以在採買前真的要先問自己『對』的問題

你想給人的『印象』是？

把這些形容詞寫下.

我就拿我自己王東明老書來示範...

『陽光』『質感』『親和』『專案』

『舒服』『個人風格』『精神飽滿』『氣質』......等等

所以『眼神』『笑容』是一定要的！

 買的東西就會依造以上的形容詞來參考.

當然還有預算的問題.我會告訴我自己&學生

這些都是『賺錢工具』會影響你在客戶心中的價值.

很多講師都會在講『55.38.7』定律

55的部分卻沒有深入....

55是什麼？

我的定義時.在你還沒開口前.

一舉一動.一個眼神一個微笑. 適當髮型....

有精神的妝容.

甚至在網路上打上自己的名字後.

出現了什麼資訊.

這一切都是『細節』.....

客戶看了之後.就會開始計算分數.

當親自見你之後.就會心中暗自交叉比對.

到底是『說』得很精彩.還是也『做』得很精彩.

麻煩你...重新檢視一下自己

在2015 歲末年初希望把自己整理一下....

提升自己的內在.

也要加強自己的外在....

不要迷信名牌.因為要把自己變成『名牌』